月2回、受注業務の検討や新技術・新工法の情報提供と実践的検討、外部研修や実務から得た情報を共有し技術の向上を会社全体レベルで行うため、技術検討会を開催しております。 若手社員にとってはプレゼンテーションの機会ともなり、ベ […]

[若手研修　2020年度] 　当社では、若手技術者の育成に強く取り組んでおり、積極的に研修制度を導入しております。入社7年目までの若手技術者を対象に、設計の基礎となる測量や、中堅技術者による技術発表会を開催し、技術の継承 […]

『直近課題への的確な対応のみにとどまらず、コンサルタントとして顕在化していない問題点もあぶり出し、積極的な改善提案・プレゼンテーションのできる人材育成を行う』を人材育成方針とし、外部の講師に協力を仰ぎながら社員研修を行っ […]